摘要：随着新冠疫情的影响，企业面临着越来越大的压力。为了帮助企业渡过难关，常州市出台了企业稳岗补贴政策。本文将重点分析该政策的补贴标准、发放对象及申请方法，为企业提供详细的指导和帮助。

一、政策背景

新冠疫情影响下，国内外经济形势严峻，许多企业面临裁员的风险。为帮助企业渡过危机，常州市出台了企业稳岗补贴政策。

该政策旨在鼓励企业避免裁员，稳定就业，减轻企业负担。具体措施包括给予企业符合条件的员工稳岗补贴，以及对在疫情期间保持稳定就业的企业给予奖励。

为了促进政策的贯彻落实，以下将详细阐述企业稳岗补贴政策的相关内容。

二、补贴标准

1.企业人均补贴标准

根据政策规定，企业可获得每位员工每月稳岗补贴300元，最高不超过1200元，连续发放6个月。

此外，对于生产经营受到疫情影响、工作时间减少等情况的企业——如旅游、餐饮、住宿、文化娱乐、广告传媒等企业，每人每月稳岗补贴标准为400元，最高不超过1600元。

2.其他补贴标准

对于个别企业，如企业职工因疫情致因病不能工作且未达到法定工伤等级标准的，可根据实际情况给予适当的经济补助和关爱抚慰。

三、发放对象

1.补贴对象

补贴对象包括企业符合政策条件的全职员工。其中，疫情期间入职的员工，仅限于符合政策要求的员工，确需入职的企业可新增参保人数对应获得补贴。

2.补贴范围

该政策所覆盖的行业包括全市在登记注册的企业，在一定程度上确保了政策的全覆盖性。

四、申请方法

企业可以登录稳岗补贴官网（http://sgbt.cz.gov.cn/），按要求填写相关信息并提交材料，审批通过后，企业可按规定领取相应的稳岗补贴。

企业需注意：

1.为了提高政策效率，企业应保证提交材料的真实性和完整性。

2.提交申请时，需提供申请材料的原件及复印件，如因申请材料不全或不规范等原因导致审批不通过的，应及时进行补正或修正。

3.领取补贴时，企业应携带所需材料，并提前预约。

五、总结

本文介绍了常州企业稳岗补贴政策的补贴标准、发放对象及申请方法，并对政策背景进行了简要说明。企业应认真落实政策，确保申请材料的真实性和完整性，有效提高政策的实施效果。我们建议更多的城市积极出台类似政策，减少企业裁员，保持就业稳定。

本文由企业补贴整理。