摘要：本文介绍安徽企业健康补贴申请攻略，让企业领导和员工轻松申请享受健康优惠。安徽省首次出台企业健康补贴政策，旨在鼓励企业关注员工健康，提高员工健康意识，促进经济社会健康发展。

一、资格要求

1、企业必须在安徽省法定设立或者实际生产经营。具体包括以下三个方面：

（1）省内工商行政管理部门注册登记，并持有有效营业执照的企业；

（2）具备安全生产条件、符合国家相关规定、在本行业内具有一定规模和竞争力的企业；

（3）企业的从业人员已经缴纳养老保险、医疗保险和工伤保险满一年的企业。（养老保险、医疗保险和工伤保险的参保人员数需达到规定比例）。

2、企业申请企业健康补贴，必须是集体申请，申请企业按照实际从业人员数申报，一个企业只能申请一次。

3、符合以下三种情形的企业不得申请企业健康补贴：

（1）存在重大安全生产事故的企业；

（2）依法被有关部门列入经营异常名录、严重违法失信企业名单、重点关注企业名单的企业；

（3）经省级行政部门认定属于危险化学品、放射性物质、爆炸物品等危险物品经营管理涉及企业的企业。

二、申请方式

1、按规定报送资料。企业应当按照申报要求向所在地行政部门报送企业健康补贴申请表和相关证明材料等申报材料。

2、相关环节的验收。各行政部门应当组织联合验收申请企业健康补贴申请材料、企业员工健康状况调查资料、使用健康产品的明细及购买证明材料。

3、发放企业健康补贴。验收通过后，按每名员工300元/年标准计算，发放企业健康补贴，并将补贴资金划拨至企业社会保险费征收账户。

三、使用要求

1、企业可自主选择或者委托具有资质的保险机构或服务公司，以企业名义为员工购买健康保险或健康体检服务（下简称一类产品），或为员工购买健康食品或者健康产品（下简称二类产品），也可以将二类产品的购买资金直接给予员工。

2、购买的健康保险或健康体检服务必须包含以下内容：

（1）常规健康体检：必须包含基本的生命体征、血常规、尿常规、血糖、血脂、血压、心电图等检查项目；

（2）罕见疾病筛查：如遗传代谢病、职业病等；

（3）健康管理功能：包含对检查结果的解读、健康指导、个性化健康管理方案等。

3、购买的健康食品或健康产品必须为国家批准销售的产品，且仅限购买以下种类：

（1）膳食补充食品、保健食品，不包括特殊医学用途配方食品；

（2）能够有效改善员工健康状况的体育用品、健身器材、医疗辅助器具，以及其他能够提高健康水平的产品。

四、注意事项

1、政策有效期为三年。企业在申请企业健康补贴前，要认真了解政策条款，确保符合政策要求。

2、企业不能对员工的个人信息进行泄露，保护员工隐私，确保企业员工的健康资料和健康体检报告的保密性。

3、企业购买健康保险或健康体检服务及健康食品或健康产品的费用不能用于计入企业成本，不得要求员工全额或部分支付购买费用。

五、总结

本文详细介绍了安徽省企业健康补贴申请攻略，包括资格要求、申请方式、使用要求和注意事项四个方面。企业健康补贴政策实施将促进企业关注员工健康、提高员工健康意识、促进经济社会健康发展。为保障员工的福利，企业可以遵循本文攻略进行规范申请，真正落实每位员工的健康。

本文由企业补贴整理。